一、工作内容:
1、熟练掌握工作流程:后厨、配料、摇杯、接单、出单、报货等;
2、管理工作:门店运营、QSC执行、排班、考勤、员工关系、收银、卫生、仓库、外卖订单维护、人才培训等;
3、熟悉掌握钉钉软件的运用,更好地实践到门店管理服务中。
二、任职要求:
22-35周岁,高中以上学历,热爱学习,有餐饮管理经验,懂QSC,有较强的管理能力,沟通能力,处理危机能力,工作能力。
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